LNT enxuto

Nesse vídeo eu compartilho com você 5 dicas ou 5 pontos que você precisa esclarecer com seu cliente assim que ele traz uma demanda de treinamento.

2 Comentários


  1. Ótimo conteúdo, amei .. Estou iniciando um levantamento de necessidade de treinamento de uma organização… A minha duvida.. Como estou fazendo um levantamento para varias áreas qual seria a estratégia para montar um painel desta necessidades? Objetivo solicitado no trabalho seria, reorganizar as demandas de treinamentos da Diretoria .. para isto todas as necessidades foram levantada por cada gestor … agora o próximo passo seria avaliar o que seria viável desenvolver ao longo de 2020.
    A minha maior preocupação seria de como conduzir este processo?Você já teve alguma experiencia assim..

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    1. Oi Marcela!
      Obrigada pelo seu comentário <3
      Quanto ao seu desafio, sugiro que use a Matriz GUT - tem post aqui no blog sobre isso.
      Se ficar alguma dúvida, me chama no email ou no whatsapp 😉
      Bjs
      Soani

      Responder

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